4.09.2019 | 2019, Weiterbildung
Seminar: Geschlechterstereotype: Wie sie uns und andere beeinflussen
04.09.2019
Inhalt:
Geschlechterstereotype entfalten ihre Wirkung häufig automatisch und ohne dass Menschen sich dessen bewusst sind. Sie führen dazu, dass Frauen sich anders verhalten als Männer und beeinflussen, wie Frauen und Männer von anderen wahrgenommen werden. Gerade die automatischen und unbewussten Anteile machen es schwer, sie aufzudecken. Selbst Gleichstellungsbeauftragte sind nicht vor ihnen gefeit.
Im Rahmen der Fortbildung wird zunächst ein aktueller Überblick über die internationale Forschung zu Geschlechterstereotypen gegeben (Prof. M. Steffens). Im weiteren Verlauf des Workshops wird konkreter erarbeitet, in welchen beruflichen Alltagssituationen diese Stereotype Stolpersteine auf dem Weg zur Gleichstellung darstellen, und es wird eingeübt, wie damit umgegangen werden kann (Dr. F. Ehrke).
Inhalte sind:
- Erlernen eines reflektierten Umgangs mit eigenen Stereotypen und Vorurteilen
- Reflektion des eigenen Betroffenseins von Diskriminierung sowie eigene Privilegien erkennen
- Sensibilisierung für ungleiche Chancenverteilung in der Gesellschaft (Stigmatisierung & Generalisierungen aufgrund von Geschlechterzugehörigkeit)
- Sensibilisierung hinsichtlich diskriminierender Sprache
Es findet am 5. November 2019 an der Johannes Gutenberg-Universität statt. Referentinnen sind Univ.-Prof. Dr. Melanie Steffens (Uni Koblenz-Landau) und Dr. Franziska Ehrke (Uni Koblenz-Landau).
Gerne können Sie sich bis zum 15. Oktober 2019 online anmelden. Weitere Informationen zu diesem und anderen Seminaren finden Sie in unserem Programmheft 2019.
1.07.2019 | 2019, Weiterbildung
Seminar: Aktuelle Regelung zu Elternzeit und Elterngeld
01.07.2019
Inhalt:
Das Elterngeld und die Elternzeit stellen wichtige familienpolitische Leistungen für Eltern in einer bestimmten Lebensphase des Kindes dar. Gleichstellungsbeauftragte sollen über die Inhalte der wesentlichen Regelungen unter Berücksichtigung der für Geburten ab 01.07.2015 erfolgten Einführung des Elterngeld Plus mit Partnerschaftsbonus und einer flexibleren Elternzeit informiert sein und beraten können.
Inhalte sind:
- Regelungen zum Elterngeld, Wahlmöglichkeiten des Elterngeld Plus und des Partnerschaftsbonus, insbesondere:
- Anspruchsvoraussetzungen, Hinweise zur Einkommensermittlung und -berechnung aus dem maßgeblichen Bemessungszeitraum.
- Leistungsarten und Leistungsdauer, Geschwisterbonus und Mehrlingszuschlag.
- Anrechnung von Mutterschaftsgeld, Berücksichtigung weiterer Lohnersatzleistungen.
- Progressionsvorbehalt.
- Regelungen zur Elternzeit:
- Anspruchsvoraussetzungen, Gestaltungselemente der Elternzeit und deren Flexibilisierung.
- Elternzeitverlangen und Fristen, Verlängerung und Beendigung der Elternzeit, Teilzeittätigkeit während der Elternzeit und ggf. deren Durchsetzung als Rechtsanspruch, beamtenrechtliche Regelungen des Bundes und der Länder sowie die Erhaltung von Rechten und Pflichten während der Elternzeit.
Es findet am 4. September 2019 an der Johannes Gutenberg-Universität statt. Referent ist Manfred Cirkel (Oberamtsrat a. D., Koblenz).
Gerne können Sie sich bis zum 14. August 2019 online anmelden. Weitere Informationen zu diesem und anderen Seminaren finden Sie in unserem Programmheft 2019.
16.04.2019 | 2019, Weiterbildung
Seminar: Sexuelle Belästigung und Diskriminierung am Arbeitsplatz
16.04.2019
Inhalt:
Im beruflichen Umfeld führt das Thema Sexuelle Belästigung und Diskriminierung am Arbeitsplatz nicht selten zu Unsicherheit, Hilflosigkeit und Widerstand. Ziel dieses Seminares ist es, Sie in Ihrem beruflichen Alltag als potentielle Ansprechperson weiter zu stärken, mit solchen Situationen umzugehen, zu verstehen und die eigene (berufliche) Rolle und deren Grenzen zu begreifen.
Inhalte sind:
- Erkennen der eigenen Einstellungen und Haltungen zum Thema
- Begriffsdefinitionen und rechtliche Grundlagen
- Sensibilisierung für Handlungsweisen von Betroffenen
- Erkennen von Geschlechtsstereotypen und Rollenzuschreibungen
- Handlungsmöglichkeiten – vom Hörensagen über das erste Gespräch bis zur stabilen Unterstützung
- Strukturelle Vorgehensweisen abstimmen
- Erkennen der individuellen Grenzen und der Grenzen des eigenen beruflichen Handelns durch vorgegebene Rahmenbedingungen
Es findet am 26. Juni 2019 an der Johannes Gutenberg-Universität statt. Referentin ist Anette Diehl (Frauennotruf Mainz).
Gerne können Sie sich bis zum 05. Juni 2019 online anmelden. Weitere Informationen zu diesem und anderen Seminaren finden Sie in unserem Programmheft 2019.
6.03.2019 | 2019, Weiterbildung
Seminar: Darf‘s noch ein bisschen mehr sein? Wenn Multitasking zur Falle wird
06.03.2019
Inhalt:
In den vergangenen Jahren hat sich die Zuschreibung verbreitet, dass Frauen eine besondere Fähigkeit zum Multitasking hätten. Das passende Bild zum Klischee ist die junge Mutter, die ihr Kind im Blick hat, Essen kocht, telefoniert und am besten gleichzeitig noch ihre Arbeitstermine für den kommenden Tag managt. Den Druck, alles gleichzeitig schaffen zu müssen – oder zu wollen, haben in besonderem Maß Gleichstellungsbeauftragte. Zum einen haben sie neben ihren eigentlichen Aufgaben ein Amt übernommen, für das es oft keine geregelte Freistellung gibt; zum anderen hängt an dieser Rolle oft eine „Mission“ – Chancengleichheit herzustellen.
In diesem Workshop wird die Rolle der „Superfrauen“ kritisch analysiert und nach Wegen gefragt, die zu einem „gesunden Arbeiten“ führen: Wie schaffe ich es, mich selbst und meine Interessen wichtig zu nehmen? Wie setze ich Prioritäten? Wie kann ich meinen Arbeitseinsatz an Zielen und Ergebnissen messen? Wie vermeide ich Zeitfallen? Wie komme ich den eigenen Gedanken-Fallen auf die Spur?
Es findet am 16. Mai 2019 an der Johannes Gutenberg-Universität statt. Referentin ist Marion Bredebusch (Kommunikations- und Gendertrainerin, Saarbrücken).
Gerne können Sie sich bis zum 25. April 2019 online anmelden. Weitere Informationen zu diesem und anderen Seminaren finden Sie in unserem Programmheft 2019.
23.01.2019 | 2019, Weiterbildung
Seminar: Ideenwerkstatt für die interne Öffentlichkeitsarbeit
23.01.2019
Inhalt:
Im Verwaltungsalltag einer Gleichstellungsbeauftragten gibt es zahlreiche Anlässe, an denen sie sich thematisch einbringen kann. Gerade für Gleichstellungsbeauftragte, die nicht immer einen leichten Stand in den Verwaltungen haben, ist es notwendig, die eigene Arbeit ins rechte Licht zu stellen.
Inhalte sind:
- Das Bild von der Gleichstellungsbeauftragten selber gestalten und Transparenz über die Aufgaben und Arbeit als Gleichstellungsbeauftragte schaffen;
- Erfolge der Gleichstellungsbeauftragten sichtbar machen (z.B. ihren Anteil an Dienstvereinbarungen);
- Auch über größere räumliche Distanz der Dienststellen präsent zu sein und Mitstreiterinnen und Mitstreiter finden;
- Informationen über die vielfältigen Handlungsfelder von Gleichstellungsbeauftragten vermitteln;
- Aufzeigen, „wo Gleichstellung drin steckt“.
Es findet am 03. April 2019 an der Johannes Gutenberg-Universität statt. Referentin ist Dorothea Wolf (Juristin, Coach, Leiterin Personalentwicklung, Düsseldorf).
Gerne können Sie sich bis zum 13. März 2019 online anmelden. Weitere Informationen zu diesem und anderen Seminaren finden Sie in unserem Programmheft 2019.
23.01.2019 | 2019, Weiterbildung
Seminar: Arbeitsrecht für Frauen- und Gleichstellungsbeauftragte
23.01.2019
Inhalt:
Gleichstellungsbeauftragte sind u. a. Ansprechpartnerinnen für Beschäftigte, die im beruflichen Alltag diskriminiert werden: durch den Dienstherrn, durch Vorgesetzte, durch Kolleginnen und Kollegen, im Bewerbungsverfahren, bei Durchführung des Dienstverhältnisses (Entgeltgleichheit) und bei dessen Beendigung, etwa bei der Kündigung.
Ziel dieses Seminares ist es, Sie als Nichtjuristin als potentielle erste Ansprechperson für Rechtsfragen in diesem Zusammenhang zu stärken. Sie erhalten einen Einblick, wann zulässig ungleichbehandelt und wann unzulässig diskriminiert wird, und welche rechtlichen Möglichkeiten Betroffene jeweils haben. Sie arbeiten anhand des Gesetzestextes und besprechen Praxisfälle.
Inhalte sind:
- Grundzüge des deutschen Dienst- und Arbeitsrechtes
- Durchführung des Bewerbungsverfahrens
- Teilzeit, Elternzeit und Pflegezeit
- Entgeltgleichheit
- Abmahnung
- Kündigungsschutz
Es findet am 12./13. März 2019 an der Johannes Gutenberg-Universität statt. Referentin ist Prof. Dr. Katharina Dahm (Hochschule Mainz).
Gerne können Sie sich bis zum 19. Februar 2019 online anmelden. Weitere Informationen zu diesem und anderen Seminaren finden Sie in unserem Programmheft 2019.
